首届党建创新论坛典型发言丨陕西延长石油延安能源化工有限责任公司党委-党建创新--中国石油企业协会-Powered by www.zgsyqx.com/

首届党建创新论坛典型发言⑲丨陕西延长石油延安能源化工有限责任公司党委

发言者：陕西延长石油延安能源化工有限责任公司党委工作部副部长任巍巍

分享经验：高质量党建引领企业高质量发展

坚持党的领导、加强党的建设是延长石油的红色基因和光荣传统。延长石油是中国共产党领导下的第一个石油企业，红色血脉源远流长，1935年，延长石油设立了中国石油工业史上的第一个党支部。延长石油为抗日战争和解放战争作出了突出贡献，毛泽东为延长石油厂厂长陈振夏题词“埋头苦干”、为定边盐厂罗成德题词“不怕困难”，成为延长石油宝贵的精神财富。

百余年风云漫卷，几代人埋头苦干。延长石油已发展成为集石油、天然气、煤炭等多种资源高效开发、综合利用、深度转化为一体的大型能源化工企业，延长石油人以热血铸就的埋头苦干、不怕困难优良作风，激励一代又一代石油人胸怀国之大者，勇担时代重任。

2009年，延长石油成立了延安能化公司，在延安这块红色沃土上，投资建设了延安煤油气资源综合利用项目。项目采用12项国内外先进工艺技术，将石油化工、天然气化工与煤化工深度结合，实现企业产业结构调整高标准起步。

延安能化公司成立以来，始终坚持党建引领，突出党建品牌建设，全面推动企业文化建设，将国企的政治优势转化为发展动能，以高质量党建引领保障企业高质量发展。

一、党建引领促落实

一是全面落实从严治党战略部署。将公司党建工作总体要求纳入公司章程；修订公司《党委会议事规则》，将党委研究讨论作为经理层决策重大问题的前置程序并落到实处；调整公司领导班子成员分工，宣传、工会、团青等工作由党委成员分别承担，构建了党委成员复合式分工；建立“第一议题”机制，党委会前坚持学习习近平总书记最新讲话精神，持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。

二是在全公司范围内开展“党建引领促落实”主题活动。通过夯实责任、检查考核、督察督办等措施充分发挥党委领导作用，通过党员责任区、党员突击队、党员示范岗等形式充分发挥党支部战斗堡垒作用，从采购、生产、储销等全环节挖掘潜力，从研发、管理、财务等全方位精准施策，实现装置负荷稳定提高，生产运行各项指标持续向好。

三是切实将增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的要求落实到领导干部担当作为、履职尽责的实际行动中。公司正式商用运营后每月持续盈利，今年1-7月生产各类化工产品69.86万吨，实现销售收入49.94亿元、现利润6.49亿元。事实说明，党建引领是促进各项目标任务圆满完成的关键，党建工作做细了就是凝聚力，做实了就是生产力。

二、品牌强基筑堡垒

基层党建载体不新、亮点不多，融合不深是不少企业面临的现实问题。延安能化公司党委2018年研究制定了“一支部一品牌”创建工作实施方案，明确了“品牌酝酿、品牌目标、品牌内容、品牌命名，品牌创建、品牌宣传、品牌升级”的程序步骤，尝试让基层党组织充分发挥主观能动性，由公司党委把方向，破解基层党建难题。

三年来，延安能化公司党委共有14个支部品牌通过验收。主要生产装置甲醇制烯烃中心党支部，在“强技能树典范”支部品牌创建中，以“师带徒”“职工培训”为载体，把党建品牌创建活动作为中心提升能力、推进工作的有力支撑，积极展开技能培训、技术攻关等工作，提高职工专业技术能力；组织党员突击队，设置党员责任区，由党员领导牵头，实施技术改造、PID参数及开/停车方案优化等工作措施提高装置运行效率；通过组织日检查、周检查、专项检查、季度检查等检查活动，及时发现整改问题，使党支部党建工作深入融合装置安全生产工作，保障装置安全平稳，达产达效运行。自支部党建品牌创建以来，中心员工取得技师资格2人，压缩机高级工资格4人，化工总控工高级工资格12人，职工整体素质不断提升；持续推进生产管理科学化，超额完成全年各项工作任务，产品收率不断提升，装置已连续稳定运行2年。该党支部先后荣获延长石油集团2018年度“531”示范党支部、2019年度安全生产先进单位、2021年度“先进基层党组织”等称号。

同时，分析化验中心党支部“质量稳提升、服务多方位”品牌创建，实现了一人胜任多岗、样品分析准确率和及时率均达到99%等预期效果；电仪中心党支部“结对帮扶、争先创优”品牌创建，培养了一批业务骨干；天然气转化合成中心党支部“达产达标、降本增效”品牌创建，在减少废固排放，增收节支等方面取得实效；消防保卫部党支部“互查互学、苦练精兵”品牌创建，内容丰富，有效提升了公司消防安全水平；采供管理部党支部“阳光采购、服务优先”品牌创建，有效降低库存资金，减少了采购成本，提高了采购效率。这些支部品牌建设内容各有侧重，均能围绕并融入中心工作，在弥补短板弱项、提升操作技能、攻克技术难题、保障生产稳定运行等方面发挥积极作用，在公司内部形成了一定的影响力，起到了辐射带动作用，呈现出全面推进、重点突破的良好态势。

实践证明，支部品牌建设是新时代基层党建工作的新课题，把品牌引入党建工作，形成示范带动作用，引领基层党建工作，是创新基层党建方式方法的重要抓手之一。

三、文化铸魂展形象

企业文化是企业的灵魂，是企业高质量发展的精神追求和价值取向。一方面是构建完善的企业文化体系。在多年的发展过程中，延安能化公司形成了以“聚创”为主题、“团结、责任、创新、提升”为核心的企业文化体系。聚是“聚资源、聚人心、聚能量”；创是“创价值、创品牌、创财富”，对外传达“诚心服务、超越期待”的服务理念，对内体现“员工幸福、企业卓越、社会美好”的发展诉求，致力于建成受尊重的现代综合化工企业。

延安能化公司党委充分利用“一网、一号、一站、一台”宣传平台持续传播和推广企业文化，对公司官网进了全面改版升级，在厂区手绘500平米的企业文化墙，集中展示公司企业文化和发展历程，让企业文化真正成为干部职工发自内心认同的价值理念，一致遵守的行为规范、共同坚守的基本准则。

另一方面是讲好能化故事，传播能化声音。举办了《延安能化故事》征文活动，邀请省市知名作家20余人走进延安能化，从不同的角度书写延安能化，编制了10万余字的延安能化故事手册；与延安王家坪革命旧址管理处共同开展“学党史悟思想我为群众办实事”主题宣讲活动；举办百人重温入党誓词、“永远跟党走、颂歌庆百年”千人歌咏比赛等系列主题活动；制作“没有共产党就没有新中国”党史教育微视频及“德润三秦”微电影、动漫、公益广告等，在树好企业形象、发好能化声音方面持续发力。

延安能化公司先后获得延安市、省国资委文明单位称号，陕西省“教育扶贫爱心企业”，陕西省国资委思想政治工作先进单位等荣誉。

首届党建创新论坛典型发言⑲丨陕西延长石油延安能源化工有限责任公司党委

来源： | 日期：2021-8-23 10:34:43 | 访问：次 | 字号：大 中 小

相关文章

首届党建创新论坛典型发言⑲丨陕西延长石油延安能源化工有限责任公司党委

来源： | 日期：2021-8-23 10:34:43 | 访问：次 | 字号：大 中 小

相关文章

来源： | 日期：2021-8-23 10:34:43 | 访问：次 | 字号：大中小